Praca dla studentów dziennych

Trudności z zatrudnieniem można mieć po studiach. Ale w trakcie studiów, raczej nie powinniśmy narzekać na to, że mamy ogromne problemy z zatrudnieniem się. Studenci znajdują zatrudnienie z powodu umów, które podpisują z nimi pracodawcy. Student nie musi być zarejestrowany na pełen etat. Najczęściej nawet tego nie chce, po to, aby nie stracić stypendium czy innych profitów, które niekiedy wynikają. Dlatego studenci bez niczego zgadzają się na podpisywanie umów, które nie dają im ani świadczeń zdrowotnych ani nie liczą im się lata zatrudnienia do późniejszych świadczeń emerytalnych. Ale kto studiując martwi się o emeryturę? Nikt. Poza tym trudno mówić o tym, aby w chwilach, kiedy studenci chcą dorobić do stypendium zależało im na odprowadzaniu pełnego podatku. Umowy o dzieło czy umowy zlecenie, na które są zatrudniani są najlepszym wyjściem dla obu stron. Dlatego taka forma zatrudnienia rozpowszechniła się szczególnie w Polsce. Jest ona korzystna dla pracodawcy, bo koszty zatrudnienia są bardzo wysokie i niekiedy pracodawcy chcą ich uniknąć. Nie ma, co się dziwić. Dlatego firmy bardzo chętnie zatrudniają studentów, niekiedy kompetentnych, zapewniając im po skończeniu studiów, lepszą umowę, większą płacę i rzeczywiście, wywiązują się w odpowiednim czasie z tych obietnic. Chyba, że komuś zależy na pracy zupełnie dorywcze, to popularny wśród studentów jest zawód kelnera lub barmana.

Both comments and pings are currently closed.
error: Content is protected !!